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第704章 引进人才 (3/4)

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YY一下可以,真的要和这样的人生活在一起,时时防备着狗仔队的偷拍,那也太麻烦了。

而且,人家也不一定就愿意。

那就更没必要了。

曾妍倒是很想让自己的侄女跟严鑫再见一面,不过整个5月,都没有获得那样的机会。

严鑫比较忙。

白天要去几家公司看着,还要去健身房锻炼身体。还得给冯曦准备晚饭,吃完晚饭后还要陪着她散步。

白小玲来了之后,那就更忙了。

他并不是排斥和曾熙悦见个面吃个饭,毕竟要看曾妍的面子。

但是真的没时间。

白小玲离开后,时间也不是那么的充足。

冯曦的毕业论文通过了。

他还跟冯曦的一些同学见过几次面,吃过几次饭,还把其中的十几个人拉进了星光集团,也算是给公司引进了一些优秀人才。

金曦公司这边,冯曦已经从学校拉了百来个同学进来,帮他们解决了找工作的问题,也帮自家的公司解决了人才不够的问题。

毕业以后有意向进入金曦公司入职的,还有着一批。

这也算是近水楼台先得月。

现在严鑫在京城,她恰好还没有领到毕业证,还留在学校,干脆就帮他也介绍一些人才。

刚进公司,不一定能够展现出多强的能力,但这些人的起点很高,只要给予足够的机会,以后大概率能成为业界的精英。

给他们安排的岗位一般是从助理岗位开始,往着高层管理的方向去培养。

给出来的待遇也不会低。

不只是给星光集团引进了十几个应届毕业生,还给食语公司也引进了一批人才。

冯曦就是这个学校的,平常也关注这些东西,还有人帮她收集这方面的消息,哪些是人才,哪些是废柴,多少还是有点数的。

很多都是还没领到毕业证,就已经找到了不错的工作,签下了入职合同。

有的已经被别的大公司看上,都被她给截了胡,以更好的待遇,更大的饼把人家给拉过来。

只要没有签合同,就可以放心的挖。

有一些更高层的人才,那不是他们能够收入门下的。

但是可以跟他们成为朋友。

以他们夫妻现在的资产,没有多少人会拒绝跟他们成为朋友。

尤其是大学生。

严鑫本身是有点内向的人,不喜欢社交活动。

但是他也知道人才的重要性,对这样的社交活动还是挺乐意参与的。

就算有一些人进入到他们公司,没有发挥出多强的商业才能,但是人家是这座大学出来的,只是凭借着同学圈子,就能获得很多人没法获得的资源。

为了吸引到更多的人才,也为了拓展自己的人脉圈子,这段时间严鑫和那些大学生交往的比较多。

差不多每个星期都有活动,而且有时候还不止一次。

钱花了不少,但成就也不少。

他们夫妻两人还拿出了一笔钱,赞助了冯曦创办的几个社团弄出来的一个毕业游的团建活动,有一两百人参与。

旅途中所有的费用,都由他们来承担。

不过在里面也包含了几个去他们名下公司参观考察的活动。

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